
Classement Eduniversal 2026
Classé N°3 en Qualité, Sécurité, Environnement
N°2 en 2025
Type d'établissement
Formation
Stage
Durée
Niveau d'entrée
Accréditations

Nadine PIRIO
Responsable Master QESIS
Dans une compétition nationale et internationale toujours plus rude, les entreprises et les organisations n’ont d’autre choix pour exister et prospérer que de s’engager sur la voie de l’excellence.
Dans ce contexte, Qualité, Environnement et Sécurité sont trois domaines clés pour quiconque veut maîtriser les processus de management de l’excellence et atteindre une performance durable. Ce concept de management global a été à l’origine de la création dès 1997, du DESS QESI, alors précurseur dans ce domaine. En recherche constante d’innovations, et pour s’adapter toujours plus aux besoins des entreprises et du marché de l’emploi, le master QESI s’est transformé en master QESIS (Qualité, Environnement et Sécurité dans l’Industrie et les Services) en 2012. Il a ainsi intégré à son programme de nombreuses spécificités des entreprises de services, comme par exemple le Développement Durable et la Responsabilité Sociétale des Entreprises, afin de s’adapter toujours plus aux défis de nos sociétés.
C’est une formation qui a elle même choisi de s’engager sur cette voie de l’excellence, puisqu’elle s'est certifiée ISO 9001 en 2006. Pendant près de 18 années elle a maintenu à niveau son Système de Management de la Qualité et a obtenu en décembre 2021 son dernier certificat de conformité à la version 2015 (audit de suivi n°2 en décembre 2023 : pas de NC).
La formation QESIS fêtera cette année ses 29 ans d’existence et peut regarder dans le rétroviseur avec fierté : plus de 750 étudiants formés, tous cadres dans l’industrie ou les services, des candidatures nombreuses et de qualité en formation initiale ou continue/professionnelle, un très fort partenariat avec le monde du travail dans notre région mais aussi sur le territoire (métropole et DOM/TOM), une grande satisfaction des étudiants et des professionnels, un réseau des anciens performant.
Les candidats peuvent intégrer la première année s’ils sont titulaires d’une licence scientifique ou d’un diplôme équivalent, ou entrer directement en deuxième année (avec un master 1 scientifique ou un diplôme d’ingénieur ou formation continue/professionnelle). La première année s’effectue en formation initiale ou continue. La deuxième année est organisée en alternance (contrat d'alternance ou formation continue/professionnelle).
QESIS : une formation universitaire à vivre pour une insertion professionnelle réussie.
Indiquez à cette formation que votre profil est celui recherché. Grâce au test, le responsable du programme recevra un % de match en votre profil et sa formation. En fonction de ses attentes et du résultat obtenu, il pourra vous recontacter pour vous encourager à candidater
Je signale mon intérêtNiveau d'études
Origine des étudiants
Dates fixes différentes pour le M1 (calendrier national) et le M2 (à partir de février 2026) :
- candidatures dématérialisées en M1 (plateforme monmaster.gouv : https://monmaster.gouv.fr/formation/0212296G/1701872L5JEG/detail
- candidatures dématérialisées en M2 (plateforme e-candidat Université de Bourgogne Europe: ecandidat.u-bourgogne.fr
25-26 : variable (FC FP) - 254€ (FI M1) - CVEC 105€ (CROUS)
25-26 : 8232€ (Professionnalisation) - variable >8360€ (Apprentissage)
Stage fin d'année (M1) - contrat alternance (M2) cf fiche SEFCA (UBE)
Prise en charge variable (FC,FP) cf fiche SEFCA (UBE)
12 mois pour chaque année
M1:09/26-04/27 (FullTime : cours puis stage) + soutenance en 09/27
M2:09/26-05/27 (PartTime : 5 périodes à l'université soit 84 jours au total en alternance université/entreprise : 3 à 4 sem / 4 à 5 sem) + soutenance en 09/27
M1 stage conventionné 3 mois mini possible jusqu'à 5 mois - formation équipier 1ère intervention - Visites d'installations environnementales
M2 en alternance (Contrat professionnalisation ou Contrat apprentissage - 8 mois en entreprise et 4 mois à l'Université - tutorat universitaire (RDV à chaque retour sur le campus avec tuteur universitaire et visite de l'alternant sur site entreprise par le tuteur universitaire, livret alternance)
• Nombre heures enseignement : 500 h M1 et 588 h M2
• Nombre de modules : 28 (M1) et 11 (M2) cf. ci-dessous
informations téléchargeables sur site :https://formations.ube.fr/fr/offre-de-formation/master-XB/master-chimie-LMGC26I1/qualite-environnement-et-securite-dans-l-industrie-et-les-services-LMGEPL6H.html
Modules 1 à 3 : Relations humaines et Santé-Hygiène au travail – Anglais de spécialité 100 h
- Techniques d’expression - Animation et motivation d’une équipe
- Gestion de projet et conduite du changement - Gestion de crise
- Expression anglaise scientifique et technique - préparation du TOEIC
- Aspects réglementaires
- Différents acteurs et leurs missions
Module 4 : Entreprise industrielle ou de services et Management QHSE – 100 h
- Connaître l’entreprise et son fonctionnement
- Entreprises industrielles et processus de fabrication, de mesure et de contrôle
- Système QHSE comme outil de pilotage
- Management QHSE et aspect normatif
- Référentiels QHSE et certification
Module 5 : Outils QHSE pour l’industrie et les services – 100 h
- Outils d’analyse et de résolution de problèmes ou de prévention des risques
- Outils statistiques
- Outils de pilotage et d’amélioration
- Outils économiques et de gestion
- Audits
Module 6 : Environnement et Sécurité/Sûreté industrielles – 100 h
- Risque industriel – Procédures et plans de prévention et d’intervention
- Risques majeurs - Sûreté industrielle
- Droit communautaire - Directive Sévéso
- Installations classées pour la protection de l’environnement
- Mise en place d’une culture sécurité au sein d’une entreprise
- Sécurité alimentaire
Module 7 : Excellence et Développement Durable/RSE – 100 h
- Développement Durable et monde économique
- Responsabilité Sociétale des Entreprises
- Intégration dans le management des entreprises (industrielles et de services)
- Énergie
- Nucléaire
- Outils informatiques en entreprise et QSE
Modules (8 à 9) : Mise en application du QHSE en entreprise en alternance (mémoire/soutenance)
Modules (10 à 11) : autres activités encadrées (88h)
Audits en entreprises - Visites d’entreprises et installations environnementales - Participation à des salons et à des conférences
Formation SST (Santé et Sécurité au Travail) et Formation PSSM (Premiers Secours en Santé Mentale)
Game RSE (primé trophée RSE BFC)
Fonctions d’encadrement dans les domaines QHSE et Développement Durable :
Directeur ou Responsable QHSE
Directeur / Responsable / Chargé de missions Qualité
Directeur / Responsable / Chargé de missions HSE
Responsable / Prévention / Sûreté
Responsable Environnement en centre de traitement de déchets
Auditeur QHSE
Responsable / Chargé de missions Développement Durable
Responsable / Chargé de missions RSE
association_FQP_BFC
France_Chimie
Enseignant Vacataire Professionnels :
AMRconseils ; beQua ; Boussaidconseils ; BureauVeritas ; CAE Bourgogne ; Carsatbfc ; CEA ; CH StJo&Luc ; CH Chalon ; Ctés Urb Dijon&Lyon ; Dreets BF ; ESQAL ; formaprev21 ; GAIA Conseils ; GestionQualité.com ; Hanjin San ; INRAE ; IRSN ; Millennium ; Morin Conseils ; OPPBTP ; PFCA conseils ; PréRiProForm ; SH-conseils ; SIPA ; Tauw ; Urgo ; Wattswater
Entreprise Apprentissage 25-26 :
Adhex_Pharma ; BONTAZ ; BOURGOGNE RECYCLAGE ; CHU Dijon ; CHARLATTE RESERVOIRS ; CLAYENS JURA ; DANONE ; EPLUCH'LEG ; FLEX-N-GATE ; FOURNIER ; FRAMATOME ; GAIA CONSEIL ; GEOTEC ; HS AEROSPACE ; JTEKT_Europe_SAS ; KYOCERA AVX COMPONENTS ; PEPINIERES NAUDET ; SIPA ; SMAC ; SNCF ; SUEZ ; TEFAL SAS ; VETOQUINOL ; VITESCO
Taux d'insertion en %
Les chiffres ci-dessus correspondent à la promo 27 (2023-24, 17 alternants, 3 hors marché emploi après M2).
Chiffre disponible pour la promo 28 (2024-25, 23 alternants) : emploi avant la sortie 67% (4CDI et 10CDD/interim) avec 2 hors marché emploi après M2
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