MSc Audit et Pilotage de la performance
KEDGE Business School
L’essentiel sur le MSc Audit et Pilotage de la performance de KEDGE Business School
Le MSc Audit et Pilotage de la performance est classé cette année à la 16ème place du classement master Audit Interne et Contrôle de Gestion. Le directeur du programme est Eustache EBONDO WA MANDZILA.
Le programme est disponible en
- Formation Initiale
- Formation continue pour les professionnels
Il requiert une période de stage obligatoire.
La durée totale de la formation est de 13 ou 26 mois suivant le profil du candidat.
La formation recrute les titulaires d'un Bac+3, Bac+4 et Bac+5.
L'école KEDGE Business School est labelisée :
AACSB, AMBA, CGE, EDUNIVERSAL, EQUIS, certification AMF.
Ce programme n’est pas disponible sur Parcoursup.
Message du Directeur
Une double expertise en Audit et Pilotage de la performance (contrôle de gestion).
La mondialisation des économies constitue pour nos entreprises et plus globalement nos organisations de réelles perspectives de développement mais aussi de réelles sources de risques susceptibles de compromettre l’atteinte des objectifs fixés.
Le MSc, Master of Science Audit & Pilotage de la Performance répond aux préoccupations actuelles des dirigeants de s’assurer que les risques encourus par leurs organisations (entreprises publiques et privées, associations…) sont maîtrisés et que les performances attendues sont pilotées avec efficacité.
A la sortie de ce MSc, Master of Science dont la pédagogie est résolument tournée vers le concret, les étudiants seront dotés d’outils et méthodes très opérationnels portant sur une double expertise en audit et contrôle de gestion. Un accent particulier sera également mis sur l’acquisition de comportements indispensables à ces métiers : capacités de communication et de dialogue, adaptabilité, rigueur, souci de confidentialité…
Des professionnels aguerris de grands cabinets d’audit et/ou travaillant au sein de directions d’audit interne /ou de contrôle de gestion de grands groupes nationaux et internationaux sont fortement impliqués au sein du cursus, que ce soit à travers les cours (et/ou conférences, témoignages…), le comité de pilotage du programme, ou dans les jurys de sélection des candidats. Cette connexion en continu avec l’univers professionnel garantit une évolution des contenus au rythme des dernières innovations en vigueur dans les métiers concernés.
Les diplômés du MSc, Master of Science sont non seulement experts en audit mais aussi en pilotage de la performance globale. Les compétences techniques (savoir-faire) et comportementales (savoir-être) acquises leur permettent de mettre en oeuvre des méthodologies éprouvées de diagnostic, tout en appréhendant les enjeux transversaux des entreprises, y compris les plus actuels (RSE notamment). Cette approche combinant opérationnalité, prise de recul et développement personnel est particulièrement prisée par le monde des affaires et de l’administration, qui ont un besoin crucial de talents efficaces pour piloter leurs performances.
Les informations détaillées sur le MSc Audit et Pilotage de la performance de KEDGE Business School
CONDITIONS D'ADMISSION
Admissions
- Diplôme universitaire Bac +5
- Diplôme grande école Bac +5
- Diplôme universitaire Bac +4
- Diplôme grande école Bac +4
- Diplôme étranger équivalent aux diplômes français ci-dessus
-
Bac +3 (en suivant une année de pré-spécialisation)
Profils privilégiés
- ESC
- IEP
- Ingénieurs
- Universitaires
- Cadres en reprise de formation
Composition de la promotion en 2021-2022
SÉLECTION
Processus de sélection
- Dossier
- Entretien
-
Admissibilité sur dossier
Admission sur entretien (évaluation de la personnalité et du projet professionnel)
Candidature en ligne sur join.kedge.edu
Session de recrutement
La période de sélection se déroule d'octobre à juillet
COÛT DE LA FORMATION
À titre individuel :
Parcours préparatoire : 8 500 €
MSc : 16 500 €
Financement des études :
Possibilités de prêts bancaires, bourses
DÉROULEMENT DES ENSEIGNEMENTS
Durée totale de la formation
18 mois
CONTENU PÉDAGOGIQUE
Année de pré-spécialisation (accès Bac+3)
Compétences manager / Compétences expertise métier / Compétences entrepreneur innovant ou échange académique dans une université partenaire
Année de spécialisation (accès Bac+4/5)
SEMESTRE 1 : COMPÉTENCES FONDAMENTALES AU CROISEMENT D’ENJEUX STRATÉGIQUES, ORGANISATIONNELS ET MANAGÉRIAUX
- Techniques quantitatives appliquées à l'audit et au contrôle de gestion
- Production of the accounting and financial information in accordance with generally accepted accounting principles (French Gaap and IFRS)
- Diagnostic financier
- Costs and decisions
- Contrôle de gestion et pilotage stratégique
- Change management
- Gouvernance, contrôle interne et gestion des risques d'entreprise
- Mergers / Consolidations
SEMESTRE 2 : APPROCHE OPÉRATIONNELLE DE L’AUDIT, DU CONTRÔLE DE GESTION ET DU PILOTAGE DE LA PERFORMANCE
- Démarche et qualité de l'audit financier
- Strategy cost management
- Marchés financiers et gestion des risques / prévisions financières et busines plan
- Controllership and performance management : budgeting and controling, dashboard and reporting
- Démarche et qualité de l'audit interne
- Social and environmental controllership
- Audit, contrôle de gestion et pilotage de la performance selon les secteurs (banque, transports, distribution, industrie, hôpitaux, informatique) et les organisations (Universités, collectivités, école de managemebt, associations, PME/PMI, start-ups)
- Governance and management of the information system and communication (Big Data, SAP/ERP)
SOFT SKILLS & ATELIERS DIVERS
1. Communication, intelligence émotionnelle en audit, contrôle de gestion et pilotage de la performance
2. Audit et éthique
3. Key performance indicators (including ESG) and business management
4. Digitalisation et métiers de l’audit et du contrôle de gestion
5. Méthodologie du mémoire
6. Méthodologie du conseil
7. Atelier sur la comptabilité financière
8. Conférences/Team building
STAGE DE 4 À 6 MOIS EN ENTREPRISE
DÉBOUCHÉS
De nombreuses possibilités de carrières s'offrent aux diplômés.
La liste suivante n’est pas exhaustive :
- Auditeur externe (en cabinet)
- Auditeur interne (en entreprise ou tout autre organisation)
- Contrôleur de gestion
- Consultant en organisation
- Directeur administratif et financier
- Risk manager
Salaires annuels à la sortie
- Salaire moyen : 33-36 000€
Partenariat avec des entreprises
Partenaires du secteur audit/conseil/banque : IFACI, BNP Paribas, CEFIM, EXCO, Compagnie régionale des commissaires aux comptes, Deloitte, DFCG, E&Y, Grand Thornton, HSBC, KPMG, Oddo & Cie, PWC, SAP, Société Générale
Entreprises de services ou industrielles : Air France, Airbus Helicopters, Arcelor Mittal France, Cristofle, Euler Hermes, Gemalto, Kaufman & Broad, ONET, Orange, Pierre & Vacances, Publicis conseil, Schneider Electric Industries, Select Service Partner, Sofitel, Spie, Valeo
Insertion professionnelle
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Actualités
Face à l’essor de la digitalisation, les compétences en intelligence artificielle, technologies de l’information et sciences des données sont cruciales. Or, les organisations peinent à trouver les talents nécessaires pour relever les défis et saisir les opportunités qu’offre ce monde numérisé. Le diplôme international lancé par ESSEC, CentraleSupélec et Columbia vise à former les futurs professionnels dans ces domaines.
Lors de la présentation de son plan stratégique SKY25, SKEMA Business School a annoncé l’ouverture prochaine de son école de droit. C’est désormais chose faite. En fin octobre 2022, le campus de la SKEMA Law School for Business a été inauguré à Belo Horizonte, au Brésil. Les étudiants seront formés au droit, en y associant les fondamentaux de la finance et du management.
Avec un salaire médian annuel brut hors primes de 41 000 euros, le secteur de la finance attire près de 15 % des sortants d’écoles de commerce. Néanmoins, les nouveaux diplômés qui veulent amorcer leurs carrières en cabinet de conseil sont plus nombreux (18,6 %). D’ailleurs, ce secteur fait partie de ceux qui offrent à ces jeunes les plus hauts salaires (40 000 euros). D’autre part, le secteur du numérique et des nouvelles technologies figurent aussi dans la liste du top 3 qui proposent des rémunérations élevées à ces diplômés (39 000 euros).
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