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M.Sc In Ressources Humaines et Conduite du changement
Prix de l'Innovation
EDC Paris Business School

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M.Sc In Ressources Humaines et Conduite du changement

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  • Nouveau dans le classement
  • École
  • Formation initiale
  • Apprentissage ou Alternance
  • Stage obligatoire
  • Durée de la formation : 24 mois
  • Condition d'admission : Bac+3
  • Accréditation Eduniversal
  • Accréditation RNCP Niveau 7
  • Financement de la formation

Conditions d'admission

Admissions

  • Diplôme universitaire Bac +4
  • Diplôme grande école Bac +4
  • Diplôme universitaire Bac +3
  • Diplôme grande école Bac +3
  • Diplôme étranger équivalent aux diplômes français ci-dessus
  • M.Sc In 1 : titulaire d’un bac +3 ou équivalent étranger 
    M.Sc In 2 : titulaire d’un bac +4 ou équivalent étranger
    Autre : étudiants ou professionnels souhaitant se réorienter ou booster leur carrière

Profils privilégiés

  • ESC
    IEP
    Ingénieurs
    Universitaires
    Cadres en reprise de formation

Sélection

Processus de sélection

  • Dossier
    Entretien

Session de recrutement

Rentrées septembre 2022 et mars 2023

Coût de la formation

  • À titre individuel :

    Masters 1 et 2 : 25 000 €
    Master 2 : 12 500 €

  • Payé par l'entreprise au titre de la formation continue :

    A l'initiative de l'employeur ou du salarié

  • Financement des études :
    • Financement personnel, réduction sur inscription anticipée
    • Prêt bancaire
    • Prise en charge par le biais de stages rémunérés ou de contrat d’apprentissage

Déroulement des enseignements

Durée totale de la formation

2 ans

Période de cours

  • Rentrée de septembre : septembre à juillet
  • Rentrée de mars : mars à février

Cursus en initial en stage alterné ou cursus en alternance avec contrat de professionnalisation.

Contenu pédagogique

Semestre 1

  • Management responsable

  • Ecosystème entrepreneurial

  • Finance d'entreprise

  • Gestion de projet et MSI

  • Management stratégique

  • Ateliers Carrière/ Projet école

Semestre 2

  • Conduite de projets agile RH

  • GEPP

  • Formation professionnelle

  • Stratégie de recrutement

  • Eléments constitutifs des contrats de travail 

  • Modes de rupture de la relation de travail

  • Anglais

  • Les théories et pratiques du changement organisationnel

  • Leadership management de la performance collective

Semestre 3

  • Management interculturel

  • Géopolitique

  • Conduite de projets agile RH

  • Les instances représentatives du personnel

  • Construire une politique salariale  

  • Anglais 

  • Méthodologie MFE

  • Mangement des projets de conseil et des projets en RH&Changement 

  • Les outils des intervenants et consultants en organisation

  • Atelier/Projet carrière

Semestre 4

  • Conduite de projets agile RH

  • Strategie RH

  • Procédure et outils de restructuration

  • Piloter les avantages sociaux

  • Management de la QVT

  • Assessment

  • Anglais

  • Busines Game

  • Négociation et conduite du changement

  • Mission Grande Entreprise

Débouchés

Principales fonctions occupées :

  • DRH
  • Responsable RH
  • Chargés Développement RH
  • Chef de projet ou consultant RH
  • Chargés d’études et de prospective RH

Salaires annuels à la sortie

Partenariat avec des entreprises

Hugo Boss - Dualis Partner – Carrevolutis – Lidl – Cocolabs – SFR – Celio – Sodesi - Groupe Bertrand -Derichebourg - Michael Page – Sage - Orange - Pierre & Vacances - Gas Bijoux -Talentsoft – Altran -Doctolib - Uni Ce – Sodexo - Thales – Nicolas – Acsan – Worldline – Galec - In Extenso - Easy Bike -Roland Garros - Walters People - Lincoln Group – Medacta

FILTRE

Campus E.S.P.R.I.T. Industries - ESLI

Mastère 2 MLAI Parcours : E-Logistique et E-Commerce

Université de Rennes 1

Master Finance Data (FD)

Financia Business School

MBA Banque

Institut Léonard de Vinci

MBA Management et Communication de crise

Financia Business School

MBA Green Finance

ESLSCA Business School Paris

MBA 2 Droit Fiscal

ESC Amiens

MBA International Trade and Logistics

EDC Paris Business School

M.Sc In Ressources Humaines et Conduite du changement

ESLSCA Business School Paris

MBA 2 Marketing Digital et Innovation spécialisation Growth Marketing

Data ScienceTech Institute

MSc in Data Analytics

ESC Amiens

MBA spécialisé Webmarketing et Communication Digitale

Institut Mines-Télécom Business School

Executive Master IA pour les Managers Innovants

Paris School of Technology and Business

Mastère Technology and Business

École Hexagone

Mastère Cyberdéfense et sécurité des Systèmes d'Information

Guardia Cybersecurity School

MSc Expert cybersécurité

CESI École Supérieure de l'Alternance

Manager en architecture et applications logicielles des systèmes d’information

CESI École Supérieure de l'Alternance

Manager en infrastructures et cybersécurité des systèmes d’information

STUDI

MBA Chief Digital Officer

MINES Paris - PSL

Mastère Spécialisé Entrepreneuriat Deeptech et Innovation

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