Le mot de
Kessler Francis
Master Droit de la protection sociale d'entreprise

Université Paris 1 - Panthéon Sorbonne - École de Droit de la Sorbonne

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Université Paris 1 - Panthéon Sorbonne - École de Droit de la Sorbonne


Master Droit de la protection sociale d'entreprise

Ce programme était classé N°3 dans cette spécialité l'année dernière.

Responsable lauréat aux Trophées de la Pédagogie 2018

  • École
  • Université
  • Centre de formation en apprentissage
  • Formation initiale
  • Apprentissage ou Alternance
  • Durée de la formation : 13 mois
  • Condition d'admission : Bac+4
  • Condition d'admission : Bac+5
  • Accréditation Eduniversal
  • Accréditation AERES

Le mot de Francis Kessler

Directeur


La création du Master 2 professionnel en apprentissage droit de la protection sociale d’entreprise (Master DPSE) résulte du constat du besoin de juristes de haut niveau, capables de saisir dans tous ses aspects la matière de la protection sociale – de base et complémentaire  – telle qu’appréhendée au niveau de l’entreprise ou d’une branche professionnelle.

L’importance  des développements en ces domaines, éminemment techniques et complexes, engendre un décalage patent entre la demande et l’offre de formation.

Le Master DPSE vient à cet égard combler le manque d’un diplôme de droit, nécessairement « pluridisciplinaire » car portant sur de nombreuses branches du droit – en la matière.

Le Master DPSE s’adresse

  • à des juristes qui ont déjà acquis en master 1  une solide formation générale  : l’accès le plus naturel au Master DPSE est un master 1 droit (de préférence de droit social) ou un master AES avec une forte dominante juridique. A l’issue de cette première année, l’étudiant peut candidater à une deuxième année de Master (Bac+5);
  • à des étudiants déjà titulaires d’un Master 2 droit social, souhaitant compléter et diversifier leurs connaissances.

Le Master DPSE s’effectue exclusivement par la voie de l’apprentissage. Cette formule permet à l’étudiant d’acquérir une expérience professionnelle significative tout en obtenant un diplôme reconnu.

L’action est placée au cœur de l’enseignement universitaire :  les projets, résolutions de cas, les ateliers, la préparation d’un colloque professionnel  et le séjour académique à l’étranger sont autant d’outils qui en plus des conférences de professionnels et d’universitaires reconnus  peuvent être mis à profit par les  étudiants pour passer au stade de juristes juniors.

Cette filière exige par conséquent un sérieux investissement personnel et implique une charge de travail importante.

Sont éligibles au diplôme :

- les étudiants de moins de 26 ans au jour du début de la formation (1er septembre 2013) ;

- ayant obtenu 240 ECTS ou titulaires des deux premiers semestres d’un cycle master de Droit social, de Droit, d’AES ou admis en équivalence par le Conseil scientifique du diplôme.

Consultez le site du Master DPSE: www.master-dpse.com

 

FILTRE

1. Université Paris II Panthéon-Assas

Master 2 Droit et Pratique des Relations de Travail

2. Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne - École de Droit de la Sorbonne

Master 2 Professionnel Juristes de Droit Social

3. Université Paris 1 - Panthéon Sorbonne - École de Droit de la Sorbonne

Master Droit de la protection sociale d'entreprise

4. Université de Lorraine

Master Droit social

5. Université de Tours

Master 2 Juriste d'entreprise - parcours Droit social

6. Université Montpellier 1

Master 2 Droit et Pratique des Relations de Travail

7. HEAD - Hautes Études Appliquées du Droit

Mastère Droit Social et Ressources Humaines

8. Université d'Orléans

Master Droit Social et Gestion des Ressources Humaines (DSGRH)

9. Université Panthéon-Assas (Paris II)

Master 2 Droit Social

10. Université Toulouse 1 Capitole

Master 2 Droit de la Santé et de la Protection Sociale

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